記得那些時候，我們非常害怕弄壞器材，一來是稍有差池，師傅們就會大聲喝止，然而那個「稍有差池」卻是經常發生…其實我們犯錯真的蠻多的

片中這台ARRI 35 III（大家只管叫它ARRI III）是成龍借給電影專業培訓計劃，當中還包括其他器材，包括ARRI 35BL、一部四十多年前的機種。別以為幾十年前的底片攝影機就是追不上時代，你要知道，35mm底片的解像度仍然比高清更高！那麼為甚麼有新機推出？這是因為底片的穩定性、轉速及格數的控制技術、變速時的光線的自動補償機制，以至拍攝時的噪音控制等…即使像數不變，技術還是一路在進步，更何況我們也常常愛用舊機種帶來的不同效果呢！你看8mm底片攝影間中仍會在大銀幕中出現、仍未消失，就知道舊機仍有學習的價值。不過我現在才放這條短片出來，實在抵打… Orz

快六年啦，不知道大家的技巧有沒有生疏呢？三十秒可以完成嗎？（笑）

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剛剛和我的師傅之一、啡叔談過電話，原本只是純粹找他報告近況，結果卻談及我公司和「香港電影燈光協會」的事情。他給我看過一下內協會內部文件（因為他當時開不了PDF，後來ok了），大約瞭解行業現存的問題：

1. 人口老化。人始終會老，始終會退休。電影燈光雖然有氣有力就能工作，但是精神持久力通常都大不如前，有些工作唯有靠年輕人幫忙，但是行內年輕燈光從業員甚為不足，比如說「Batman」在港開拍的同時，「Mummy 3」也在內地同時拍攝中，加上大大小小的製作，體現出在peak-value時求過於供的情況。
2. 新人不足。舊人走，新人不來。工會的其中一個作用，是為業內人士產生凝聚力。但，沒有人又怎去凝聚？工會也是個資訊的平台，加入工會雖不保證有工作，但至少行家會知道你的存在。
3. 資金不足。政府支持撥款的是電影發展基金，是電影製作用的，主要用作融資，並不是直接送到業者手中。它就像冒險樂園推銀機，放一大堆銀幣進去機內，使原本只有一個銀幣的你得到支持，推出更多銀幣。這只是吸引人開拍新戲，令業者開工率增加。工會的收入來源卻只是單單靠會員每年交極小的年費去維持。隨著業者減少，說真的，能維持真的是奇蹟。
4. 保障不足。既然資金不足，對會員的支持自然有限。去年工會有兩個較大的事情發生，分別是集體要求加薪（以往十多年沒有調整過），與及為會員籌措資金作治療之用。香港拍攝需求時多時少，製作公司難以以長工養一班攝製隊，機燈組大多都以散工形式存活。大家收入既然不穩定，靠著一份人工生活幾個月時有聽聞；未必人人都會做好理財或保險金，現在問題是工會連保障會員的能力都不足。

為現在、為未來，著手為工會前程舖路事在必行。過幾天工會可能會有相關公佈，希望這樣能夠為同業者謀得更多福祉吧。

p.s.:我還是第一次看見香港電影燈光協會的商標…

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